Clarté - Décision - Transformation

Que vous ayez besoin d’un déclic immédiat, du lancement d'un projet ou d’une transformation en profondeur, le Protocole SAGA s’adapte à votre situation.


Chaque offre est pensée pour lever vos blocages, dissiper vos doutes et vous donner les leviers d’action nécessaires — sans perte de temps, sans jargon inutile, et dans une confidentialité totale.

Vous hésitez sur le format qui vous correspond le mieux?

Ou si je peux réellement vous aider?

Je reste disponible en direct pour répondre à vos questions. Vous pouvez m’écrire ( ou m’envoyer un vocal ) via WhatsApp ou Telegram.

Chaque échange, même hors consultation payante, est couvert par la confidentialité.

Choisissez votre trajectoire avec le Protocole SAGA

Deux formats pour clarifier vos décisions, renforcer votre posture et écrire votre propre saga

Séance stratégique

Séance 2h – Déclic & sortie de crise

350 € la séance

En deux heures intenses, obtenez un déblocage immédiat.


Cette séance vous apporte :

 

🔹 Une lecture claire de votre problématique.

🔹 Un déclic pour sortir d’une crise ou d’un blocage.
🔹 Une solution concrète pour avancer rapidement.

 

Idéal pour les dirigeants confrontés à une décision urgente ou à une situation complexe.

Accompagnement

Transformation en 6 semaines

Individuel ou organisation

3850 € Les 6 semaines

Un programme complet d'accompagnement pour inscrire le changement dans la durée.


Pendant 6 semaines, vous bénéficiez :

 

🔹 D’une analyse approfondie de vos profils cognitifs et émotionnels.

🔹 De la mise en place d’une gouvernance décisionnelle solide.

🔹 D’un accompagnement personnalisé pour transformer votre posture ou celle de votre organisation.

Idéal pour les dirigeants et structures qui veulent passer un cap stratégique majeur.

 

Le protocole qui redonne de la clarté et du pouvoir d’action aux dirigeants dans un monde instable.

Dans un environnement saturé d’incertitudes, de pressions contradictoires et de signaux faibles trop souvent ignorés, chaque décision peut devenir critique.

S’appuyer uniquement sur l’expérience ou les méthodes classiques n’est plus suffisant : les repères traditionnels ont perdu leur pertinence.


Le véritable enjeu n’est pas l’information (devenue une commodité), mais la lucidité décisionnelle et la capacité à transformer ses biais cognitifs et émotionnels en leviers stratégiques.


Le Protocole SAGA propose une approche unique :

🔷 Détection et interprétation des signaux faibles.

🔷 Analyse des profils cognitifs et émotionnels.

🔷 Mise en place d’une gouvernance décisionnelle claire dans l’incertitude.

Résultat : une posture renforcée, une clarté durable, et la capacité à rester maître de vos choix quand tout vacille autour de vous.

 

 

 

EN 4 ÉTAPES

Signaux faibles

Identifier et interpréter les indices invisibles qui annoncent ruptures, les crises et les opportunités.

Analyse situationnelle

Lire rapidement les dynamiques humaines, politiques et organisationnelles pour cartographier les risques et les enjeux  réels.

Gouvernance décisionnelle

Structurer un cadre de décision robuste (voir anti-fragile) et lucide, capable de trancher vite et juste dans l’incertitude.

Avantage stratégique

Transformer cette lucidité en avantage compétitif durable, pour rester maître du jeu dans un environnement changeant.

Vos questions,

Nos réponses

Clarifiez vos doutes avant de clarifier vos décisions.

Nous répondons aux 10 questions les plus fréquentes des dirigeants exigeants nous posent.

1. Est-ce que ce n’est pas trop conceptuel pour mes enjeux très concrets ?

Non, le Protocole SAGA n’est pas une théorie abstraite.

Chaque séance est reliée à vos situations réelles, vos décisions urgentes et vos enjeux stratégiques.

La méthode vous apporte des outils immédiatement actionnables pour clarifier vos choix, réduire les incertitudes et avancer rapidement.

2. J’ai déjà testé du coaching ou du développement personnel, en quoi est-ce différent ?

Le Protocole SAGA ne cherche pas à “motiver” ou à travailler sur la performance de surface.

Il va directement à la racine de vos blocages : vos mécanismes cognitifs et émotionnels sous stress.

Contrairement à un coaching générique, il révèle vos angles morts, vous aide à lire les dynamiques invisibles, et vous livre une grille de décision sur-mesure.

3. Je n’ai pas le temps, mon agenda est saturé.

C’est précisément pour cela que SAGA existe.

En deux heures, vous gagnez ce que vous perdriez en semaines d’hésitations ou de décisions faussées.

Les formats sont conçus pour s’intégrer dans un emploi du temps de dirigeant : séances ciblées, accompagnement court et intense, accès direct aux analyses essentielles.

Un investissement de temps minimal pour un rendement maximal.

4. Est-ce que je dois exposer mes failles ?

Non, vous gardez le contrôle total de ce que vous partagez.

Le protocole lit vos dynamiques à partir de vos réactions, de vos choix et de vos modes de pensée.

Vous n’êtes pas dans une confession, mais dans une analyse stratégique. Votre confidentialité et votre dignité sont préservées à 100 %.

5. Je suis pragmatique, pas psychologique. Est-ce vraiment pour moi ?

Justement, SAGA ne vous enferme pas dans des concepts psychologiques. Il traduit vos dynamiques invisibles (biais cognitifs, vulnérabilités émotionnelles, comportements sous pression) en décisions claires et pragmatiques.

C’est une méthode rationnelle qui vous aide à décider avec plus de lucidité, là où vos concurrents se laissent aveugler par leurs angles morts.

6. Et si ça ne marche pas pour moi ?

Chaque protocole est sur-mesure.

Il ne s’agit pas d’appliquer une “méthode miracle” identique pour tout le monde.

Nous analysons vos profils cognitifs et émotionnels pour concevoir une grille de lecture unique, adaptée à votre style de décision et à votre contexte.

C’est ce sur-mesure qui rend SAGA efficace là où les approches standard échouent.

 

7. Comment garantir la confidentialité ?

Tous les échanges sont strictement confidentiels.

Rien n’est enregistré, rien n’est partagé, aucune donnée n’est stockée.

Vous disposez d’un espace sûr, en dehors de toute influence extérieure, pour réfléchir, analyser et décider en toute sérénité.

8. Que vais-je obtenir concrètement à la fin d’une séance ?

Une décision clarifiée. Un déclic pour sortir d’une impasse.

Une issue nette à une crise qui vous semblait insoluble.

Chaque séance est conçue comme un “sas de clarté” : vous repartez avec un plan concret, directement applicable, et une énergie nouvelle pour avancer.

9. Est-ce que ce n’est pas trop “introspectif” ?

Non, l’introspection n’est ici qu’un outil pour éclairer vos mécanismes de décision.

Le but n’est pas de vous analyser pour vous analyser, mais de transformer immédiatement vos prises de conscience en leviers d’action.

Le protocole vous amène toujours vers des décisions concrètes et stratégiques.

10. Pourquoi choisir le Protocole SAGA plutôt qu’un grand cabinet de conseil ?

Les grands cabinets travaillent sur les chiffres, les structures et les processus. C’est utile, mais incomplet.

Le Protocole SAGA, lui, lit aussi l’invisible : vos signaux faibles, vos biais, vos tensions internes, les dynamiques humaines et organisationnelles qui sabotent vos décisions. C’est cet angle unique (entre psychologie stratégique et gouvernance) qui vous donne un avantage décisif dans un monde instable.